…e di parte convenuta la descrizione dei fatti resa nella denuncia di infortunio, in quanto trasmessa dallo stesso datore di lavoro. Né vi sono prove che, in sede di accesso al pronto soccorso, il rico…...
…secuzione di un lavoro all' interno di un determinato ambiente. 2.3. L' evoluzione in discorso si riallaccia pure a quella registrata a livello normativo nell' ambito dell' infortunio in itinere, ai s…...
…l corso del rapporto di lavoro lo stesso ricorrente abbia subito un infortunio il 19.7.2016 a seguito del quale è rimasto assente dal lavoro prima per l' infortunio sul lavoro e poi dal 16.3.2017 al 3…...
…O ITALIANO TRIBUNALE ORDINARIO di VICENZA - PRIMA SEZIONE CIVILE - SETTORE DELLE CONTROVERSIE DI LAVORO E DI PREVIDENZA E ASSISTENZA OBBLIGATORIA Il Tribunale, nella persona del Giudice dott. Paolo Ta…...
…malattia e infortunio comunque a qualunque altro Sentenza n. 124/2019 pubbl. il 21/06/2019 RG n. 765/2016 titolo derivante direttamente o indirettamente dall' intercorso rapporto di lavoro, ivi compre…...
…LO ITALIANO TRIBUNALE ORDINARIO di VICENZA - PRIMA SEZIONE CIVILE -SETTORE DELLE CONTROVERSIE DI LAVORO E DI PREVIDENZA E ASSISTENZA OBBLIGATORIA Il Tribunale, nella persona del Giudice dott. Paolo Ta…...
…rtuni sul lavoro e le malattie professionali) prevede che il datore è esonerato dalla responsabilità civile per l' infortunio sul lavoro. Tuttavia, qualora il fatto, dal quale l' infortunio è derivato…...
…fattispecie sia da ricollegarsi a casi di malattia, aspettativa, infortunio, gravidanza e puerperio; b) a parità di posizione di lavoro e del criterio delle esigenze organizzative e produttive come so…...
…ca), in relazione ad un infortunio sul lavoro occorso in data 1.8.2005 e per aver contratto malattia professionale. Attribuisce il ricorrente la responsabilità dell' infortunio (distorsione ginocchio …...
…rla all' evento del 2008; di avere, nel maggio 2015, inoltrato all' INAIL la denuncia di infortunio sul lavoro; che l' INAIL rigettava l' istanza per intervenuta prescrizione del diritto. L' INAIL, co…...
